团队拓展训练

拓展训练经典破冰游戏

      破冰游戏是一种是打破人际交往间怀疑、猜忌、疏远的藩篱的游戏，就像打破严冬厚厚的冰层。小编给大家搜集了一些适合做破冰的游戏，一起来看看。

解结

规则：全组人围圈站着

当组长数出“1.2.3”时，大家便要一同伸出一只手，握着其他人的手，记着一手捉一手。

用穿，转，爬，拗手等方法都行，但握着的手不可断开，如果尝试多次仍解不开便为输

切记不可握你左右两边人的手，否则这个结是解不开的。

企业户外拓展项目简介

我们采访了明阳天下拓展公司的王维明经理，他告诉我们，企业拓展训练的目的有以下两点，1. 帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战。 2. 采取有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任，使大家融洽的 与他人及群体合作，达到团体一致性，并形成团队成员间配合默契，形成积 极向上、团结互助的团队气氛。

雷区取水。项目介绍：在一个直径5米 的深潭中间有一盆水，你要在仅用一根绳子，不接触水面的情况下取到全体队员的救命宝物，想一想可能吗？团队的智慧可以把它变成事实。 项目目的：提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧，团队的领导艺术和技巧，人力资源的合理分配和运用，行动之前的讨论和计划对于事情的成败起重要作用，户外拓展训练，培养人处理事情良好的计划性和条理性，南京拓展训练，培养队员集体荣誉感，为团队勇于奉献的精神。

拓展训练起源于二战时期的英国，当时大西洋商务船队屡遭德国人袭1击，许多缺乏经验的年轻海员葬身海底。针对这种情况，汉思等人创办了阿伯德威海上学校 ' ， 训练年轻海员在海上的生存能力和船 触礁后的生存技巧，团队拓展训练，使他们的身体和意志都得到锻炼。战争结束后， 许多人认为这种训练仍然可以保留。 于是拓展训练的独特创意和训练 方式逐渐被推广开来，训练对象也由最初的海员扩大到军人、学生、 工商业人员等社会各类群体。训练目标也由单纯的体能、 生存训练扩 展到心理训练、人格训练、沟通训练，管理训练等。

通过户外拓展训练让参与者将训练活动中所感受学习到的应用 于工作学习中。 通过参与者回顾活动过程的积极思与考教练员的引导 总结， 辅助户外拓展训练有效的实现了挖掘个人潜力， 强化团队意识， 提升个人素质的目标。这也是拓展训练的真正意义

拓展培训的特点

1.富有挑战性。拓展训练的项目都具有一定的难度， 表现在心理考验上，需要参与者向自己的能力极限挑战，拓展训练公司，释放真实的自己。

2.团队协作性。拓展训练实行分组活动，强调集体合作。力求使 每一名参与者竭尽全力为集体贡献一份力量， 同时从集体中吸取巨大 的力量和信心。通过拓展训练，有助于增强参与者自信心，认识自身潜能，释放 内心压力，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，感受团队的力量， 增强团队意识与责任心，促进参与者更好的融入及领导团队。

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