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确定培训原则

培训原则是指导企业培训的纲领性文件。只有确定企业培训的原则,才能更好地组织和实施企业的培训。企业培训的主要原则有:

1.前瞻性原则。企业应根据自己的战略及同行业发展的趋势安排员工的培训工作,从企业的实际出发,因人而异、因岗而异、因部门而异地进行培训。

2.长期性原则。企业对员工的培训应具有长期性,只有长期性的培训才能使员工的综合素质得到提高。

3.系统性原则。企业对员工应进行有系统、有计划、有步骤地培训。

4.实用性原则。企业对员工的培训应强调针对性、实践性,南京交通科技,企业发展需要什么,员工缺少什么理论和技术,企业就应及时地安排培训。

5、效益性原则。企业应注意培训的成本,作好培训预算。通过对员工的培训不但要能提高




计算机应用专业培养目标

本专业培养德、智、体全i面发展,具有计算机应用技术的基础理论知识,具备计算机及相关设备的维护与维修、行业应用软件、平面图像处理、广告设计制作、动画制作、计算机网络及网站建设与管理、数据库管理与维护等应用能力和操作能力的高等技术应用性人才。

政治思想规格

掌握马列主义、毛i泽东思想、邓i小i平理论和“三个代表”思想的基本原理和精神实质;有正确的世界观和人生观,有良好的职业道德和敬业精神,热爱计算机网络工作。

文化规格

具有较强的语言表达能力;能够借助工具书阅读

外文资料,能用外语进行日常的会话;系统掌握计算机数学基础知识;掌握本专业的专业知识,具有一定的计算机硬件管理和常用软件的应用能力、能够不断适应计算机技术飞速发展的形式;掌握相关的法律、法规,对计算机应用的合法性有明确的判断能力。

专业规格

具备计算机硬件和计算机软件系统的操作、管理、维护能力,掌握数据库应用系统的初步设计和使用能力,具备熟练的办公自动化软件应用能力;具有利用所学的高i级语言编写一般应用程序的能力,具有网络的基本应用能力,具备图形、图像等多媒体处理技能。能够掌握在计算机管理和使用工作中涉及的法律法规,并进行应用。

身体心理规格

养成科学地锻炼身体的习惯,具有强健的体魄,能够适应计算机网络应用工作需要,具有良好的心理调节与控制能力,对突发事件能处乱不惊,并采用有效的措施进行处理。




地勤培训班的授课特点有哪些

针对性非常强的地勤培训班旨在更好的为航空公司输送专业的地勤服务人员,尤其为了更好的落实需求者与航空公司之间的关联,在具体的地勤培训班开展过程中针对需求更是彰显出其独特的授课特点,进而更好地满足工作目标达成的需求,满足学习选择的初衷满足。一、理论与实操并存的内容开展

服务 好的地勤培训班注重理论与实操并存的教学内容开展,通过更深入的理论学习完善,导入实际操作各个步骤以及模块的相关内容开展,在根本上更好的确保了流程性要求高的地勤相关工作开展的相关流程性理论内容的周全掌握,也为实际操作的工作实力展现提供了后盾保障。理论实际双重标准考核的不断完善在根本上为地勤培训班人员的高要求实现提供了后盾依托。

二、面试相关技巧以及就业培训相关内容的开展

地勤培训班价格公道,在根本上不单单体现在其授课内容的专业性保障上,更多的可以很好的从就业的需求落实相关面试技巧那样的完善。尤其经验丰富的地勤培训班通过面试技巧、实操考核要求等植入实际的教学内容,确保在面试考核过程中更顺利的通过,从而真正实现以就业实习目标达成为基准开展的培训实现,为学习目的的完善实现提供不i可比拟的价值。

资i深的地勤培训班更多的是站在就业的角度开展和落实相关授课的实现,尤其在操作的专业度以及面试的相关技巧内容上,资i深可靠的地勤培训班都可以尽可能的做到全i面顾及,真正为后续的就业目标达成以及全i方位的就业目标实现保驾护航,确保学习效益的优化实质性保障实现。




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