人力资源管理系统 HRM

　　HRM（Human Resource Management System：人力资源管理系统）。
　　人力资源管理系统从科学的人力资源管理角度出发，从企业的人力资源规划开始，记录招聘、岗位描述、培训、技能、绩效评估、个人信息、薪资和福利、各种假期、到离职等与员工个人相关的信息，并以易访问和可检取的方式储存到集中的数据库中，将企业内员工的信息统一地管理起来。
　　完整的记载员工从面试开始到离职整个周期的薪资、福利、岗位变迁、绩效等历史信息。
　　WESPEED·捷思德·人力资源管理系统 HRM，是神州共赢研究市面常见HRM产品，结合自身多年从事系统深度定制业务的基础上，研发形成的一套适合广大中小企业的HRM产品。