厂商 :山东大州建筑模板厂
山东 临沂- 主营产品:
- 自流井模板
- 清水模板
- 木质圆模板
木制圆模板,用过才知道好!
根据我们的调查,很多建筑公司选择使用木制圆模板的理由主要有:圆模板比较轻,钢模板太重,不利于搬运;木制圆模板价格较便宜;但是最重要的一点就是,木制圆模板打出来的圆柱子非常的漂亮,没有气泡凹凸,而钢模板由于透气性差,容易出现气泡凹凸,打出来的圆柱子还需要二次修整。
对于,建筑公司来说,人力成本和土地成本是最大的开支,所以,如果打出来的圆柱子需要二次修整的话,那增加了一大笔的人工费用,对于企业来说,成本增加,而且圆柱子的效果还不如木制圆模板做出来的光滑。
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圆模板,关注质量是我们生存的基础!
对于近期有以牺牲质量的方式来给客户降价的方式来抢单的同行,我们深表遗憾!
因为,产品质量是一家企业生存的根本! 一家企业产品的质量的好坏决定了这家企业未来能够走多远!
特别是我们做模板建材行业,工地工程不同于别的产品,出现不合格产品可以更换或者修改,而工地是一次性,出现问题很难修复! 就像最近的一个同行,给一建筑工地供的货出现了爆模现象,目前依然在法庭上打官司!
所以,我们一直坚信,产品的质量是我们生存的基础! 我们坚持为客户负责,坚持对自己的产品负责!
我们只专注于圆模板,我们只专注于质量!
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建筑圆柱模板为什么要二次成型?
一次成型和二次成型的建筑模板在防水方面和胶合力方面都是不一样的。二次成型的模板由于经过了2次热压,它的胶合力远远大于一次成型的模板,而且超级防水,沸水煮一般都在6小时以上,而普通的一次成型模板沸水煮的时间都达不到这个标准的。如果想建造高质量的建筑或者在潮湿多雨的江南地区进行工程,一般建议选用防水性较好的二次成型模板。
山东大州建筑模板有限公司,成立于2012年,注册资金1000万,是一家专业从事新型建材研发、生产、销售、服务于一体的大型企业,位于具有物流之都和山水生态旅游胜地之称的沂蒙革命老区-临沂。
公司现有职工370余人,技术人员90多名,现代化标准厂房2.2万平方米。公司引进了先进的机械设备和装备生产线,自主做胶、自主旋切杨木皮,从而自主掌握原料成本,同时采用最先进的冷压、热压、流水线设备,生产出来的建筑圆模板,具有强度高、密度大、重量轻,脱模快,清水效果好,节省工期,节约成本等优点,一经推出市场,深受广大用户的青睐,迅速成为国内同行业屈指可数的知名圆模板企业。
目前主打产品有:中高档木质建筑圆模板、圆柱模板、圆弧模板、弧形模板、混凝土定型模板等。
该模板的特点是结构简单、制作容易、拆装方便。具有重量轻、施工工业化、施工混凝土表面光滑,并且其防水性能、保温性能、耐腐蚀性能达到国内优质水平。
本木制建筑圆模板覆面面积大、拼接少、混凝土不会泄漏、成本低、韧性好、耐冲击、强度高、表面硬度强、可以多次反复使用、组装时不占用施工机械、由2-3人即可组装操作。
使用该模板浇注的混凝土柱体成型效果好,完全达到清水柱的要求,并在柱体方向横竖向痕迹少的优点,该产品处于国内外领先水平。
总结起来就是:轻、快、好、省。
一、 轻!
木制建筑圆模板由优质桦杨木做原料,其特点是重量轻于一般杨木,而且强度大、韧性好。例如:直径一米的木制圆模板,高度三米(两片半圆柱)其重量一般在110-130公斤左右,一般2-3工人就可以操作安装,而其相同规格的钢模板一般都要按吨来计算,得使用大型机械设备来安装。
二、 快!
由于木制建筑圆模板重量轻,由2-3工人就可以手工操作,因此可以批量手工化般的安装和拆卸,不占用塔吊设备,一组(2-3人)工人八个小时便可以安装6-15棵,若几组工人同时操作可以当天安装好模板,当天就可以浇灌混凝土,第二天一早就可以拆模。为工地大大缩短了工期,比传统钢模板的施工周期缩短百分之七十以上。
三、 好!
由于模板采用大幅覆面的胶合板制作而成,拼接少接缝也少。而桦杨木材质又保证模板的高强度和韧性,内外环氧树脂覆膜光滑防水但又有一定的透气性,打出的混凝土圆柱不但光滑而且成型好,视觉及手感极佳,总体效果优于同类其他模板果。
四、 省!
首先木制圆模板价格优于钢模板,一般是钢模板价格的三分一左右,从源头上为建筑商节省了不少成本;其次由于木制圆柱模板施工方便快捷,不需要塔吊设备,可以批量化操作,无形中为工程建设缩短了工期,工期的缩短为施工方综合省去不少的费用,同时又有更多的时间创造更多的项目。再者木制圆模板质量安全有保障,操作简单,容易保存,使用中尽可以做到省心省力。
山东大州建筑模板有限公司总经理携全体员工欢迎世界各地的朋友来电、来函洽谈惠顾,共创美好未来!
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有目标的人睡不着,没目标的人睡不醒!给人生一个梦,给梦一条路,给路一个方向!2013年同行业圆模板销售冠军年薪为108万、亚军88万、季军78万。人均年薪30万~50万。这说明,本行业只要你坚持,只要你努力,只要你方法对,再加上一点运气,他们的成功你是可以复制的。为更好的激励员工,2014年公司将拿出2500万到3600万分配给各区域经理,机遇给有需要的人,能拿多少你说了算!只要你能吃苦有干劲,这里就是你实现梦想和自我价值的地方!