厂商 :重庆宾尚木门有限公司
重庆 重庆- 主营产品:
- 贴皮门
- 贴板门
- 烤漆门
联系电话 :18181860966
商品详细描述
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1,你是否做了装修很多年,积累了很多客户资源,却没有把资源价值最大化?
2,你是否正在寻找套装门品牌加盟,牌子多,让你看得眼花缭乱,无从选择?
3,你是否代理过其他木门品牌,大品牌门槛高利润薄,小品牌质量服务跟不上?
4,你是否正在找一家真正发自内心,想帮助经销商做好套装门生意的品牌?
5,即使这样你仍然没放弃,你知道室内套装门市场前景很大,依然希望找到一个好的合作伙伴!
让我们一起让更多人用到环保的精品室内套装门,在帮别人打造一个健康温馨浪漫的家的同时顺便赚点钱!
【宾尚木门】五大服务承诺:
1.保证不收任何加盟费用,零风险加盟;
2.保证收到货,存在质量问题,先解决问题,后找原因,绝不推卸责任;
3.保证同一县级城市只接受一家代理;
4.保证下订单后,20天内发货;
5.保证一个订单一套门也是批发价。
一个品牌才出现时,你不敢做,你怕它不知名不好销; 一个品牌一天天火,你不敢做,你觉得投资越来越大,门槛越来越高。 你觉得你卖不出,可你的每一次犹豫,却依然有人不断加入,你在拒绝的时候别人在尝试,你在尝试的时候别人已经赚钱了,这就是差距! 【先机】就是商机,眼光决定未来,努力决定成绩!
木门电商作为木门行业新兴渠道,如雨后春笋,正在快速成长与壮大:在最近的三年时间里,木门行业18个细分领域的龙头企业、品牌翘楚已经先后加入电商,开启了木门行业的一场渠道变革——“木门电商化”当然,各大木门企业目前正面临着巨大的生存挑战,在如此严峻的生存形势下,各大木门企业需要进行更多方面的考核来进行管理。
木门行业将进入创新驱动阶段
据相关负责人透露:“当下木门行业正面临“内外交困”的局面,从外部看,全球经济形式复杂多变,欧美等国家经济发展仍充满不确定性,增加了出口的变数。从内部看,智能技术、互联网技术、消费习惯变化等多个因素正改变着木门行业的整体格局,因此木门企业也面临着诸多‘拐点’。”
经济增长在历经要素驱动、投资驱动之后,将进入创新驱动阶段,经过一段时间发展的木门行业也正进入这个阶段,因此未来行业发展,要依靠更多创意来推动,但创新驱动并不是不要投资,而是要用更少的投资来实现更多的发展。
国内劳动关系不受重视
在劳动合同法实施以前,劳动关系并不受重视,很多木门企业,尤其是中小木门企业和民营木门企业,劳动关系管理非常不规范,不签合同,随意解除都是常有之事,员工往往是受害者。新劳动合同法加强了对劳动者的保护,严格了劳动关系管理的规范性,对违反法律的用人单位给与更为苛刻和严厉的处罚,劳动关系在震荡中开始变得更为和谐。新劳动合同法增加违法的成本,所以很多企业就寻求规避之法,曲解劳动合同法的意思,收效并不好,就像当初化为的举措,赔了夫人又折兵。
那么,在实际木门企业管理中,应该如何应对劳动关系,解决劳动争议呢?业内人士认为把握好四个原则"有理、有据、有序、有情"很关键。
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木门行业将进入创新驱动阶段
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经济增长在历经要素驱动、投资驱动之后,将进入创新驱动阶段,经过一段时间发展的木门行业也正进入这个阶段,因此未来行业发展,要依靠更多创意来推动,但创新驱动并不是不要投资,而是要用更少的投资来实现更多的发展。
国内劳动关系不受重视
在劳动合同法实施以前,劳动关系并不受重视,很多木门企业,尤其是中小木门企业和民营木门企业,劳动关系管理非常不规范,不签合同,随意解除都是常有之事,员工往往是受害者。新劳动合同法加强了对劳动者的保护,严格了劳动关系管理的规范性,对违反法律的用人单位给与更为苛刻和严厉的处罚,劳动关系在震荡中开始变得更为和谐。新劳动合同法增加违法的成本,所以很多企业就寻求规避之法,曲解劳动合同法的意思,收效并不好,就像当初化为的举措,赔了夫人又折兵。
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