员工执行力培训

厂商 :北京昌平军训基地

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商品详细描述
提升运功执行力早已成为老生常谈的管理话题了,管理者不厌其烦的讲,员工不胜其烦的听,然而任何一个组织有效、有序经营运转,当然离不开员工乃至各级管理者的“执行力”,执行力已然不只是普通员工的职责,更是各级领导的责任,不但肩负部门执行力的提升,更要具备一定水平的管理能力——。 执行力的提升不仅只是为提升工作效率,更要注重工作效果,中国的一句古朴的谚语就说明这个问题:“既要低头拉车,又要抬头看路。”工作效率是解决拉车距离的问题,也就是工作完成的情况,工作在单位时间内完成的数量及质量的状况;而工作效果,正是拉车的方向是否正确的问题,工作完成得够快,够高,够漂亮,然而方向错了,仍然对于整个组织来说没有任何效果可言。因此,工作效率低下也许是员工的问题,那么工作效果不佳,那必然是领导的管理水平有亟待提升的空间。 在此我们从管理者和员工两个角度来谈如何既有效率又有效果的提升团队、组织的执行力。 一、 管理者 管理者,首先要摒弃“执行是普通员工的事情”这个错误的观念。管理者与员工在工作中只是分工不同,承担的角色,承担的工作任务不同罢了,既然同在一个组织中担任管理职务,那么必然仍要“执行”,而这里的执行,更应强调“看路”。

基地有1000人礼堂一个,300人会场1个,150人会场4个,100人左右会场5个。1200个上下铺床位,全部独立卫浴,中央空调,餐厅可同时容纳800人就餐,户外训练场地可容纳1000人,高空、攀岩、障碍、拓展器械齐全。可承接团体会议,企业内训,军事拓展,学校军训,冬夏令营等。

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