人力资源师

 2017年教育培训人力资源师、山东地区人力资源师报考、初级人力资源师课程辅导

【招生对象】

从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的管理人员和高级管理人员以及企、事业、机关单位内有关人员和准备从事本职业的人员。

【培训形式】

人力资源管理师最新教材理论精讲、案例解读、经验分享、模拟练习、网络答疑

【培训特色】

（1）专业。汉程教育的老师，全部为专职老师，他们每天潜心研究经济管理类考试课程，对于考试有着丰富的临场经验，对于考题有着深入的研究，对于考点有着精准的判断，跟着他们学习，你除了通过相应专业的考试之外，一定可以大大丰富你的理论功底，提升你的专业技能。

（2）自由。只要你拥有网络，你可以选择使用电脑、手机在线学习，在任何时候、任何地方都可以听课学习，就疑难问题向老师提问。

（3）省时。你无需把大量的时间浪费在来回学校的路上。你更可以在千里之外，收听汉程教育的精彩职业资格认证培训课程。也可以充分利用个人的碎片化时间来学习，提升技能更迅速。

汉程官网：http://www.kzjyw.com
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