天津邦芒人力资源

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许多企业在申请高新技术企业的时候,都会找邦芒人力资源有限公司做人事外包,而为什么申请高新技术企业要做人事外包呢?

   因为《天津市滨海新区高新技术企业认定与管理办法》规定“具有大专以上学历的科技人员占企业职工总数的30%以上,其中从事高新技术产品研究开发的科技人员应占企业职工总数10%以上。 ”

   而很多企业属于劳动密集型企业,基层员工基数大,相关研究人员的学历比例达不到要求,为了能顺利申请高新基数企业,企业就会与邦芒人力资源有限公司合作。把部分或者全部基层员工的劳动关系外包给邦芒人力资源有限公司。这样基层员工的劳动关系就属于邦芒人力资源有限公司,社保和工资等相关人力资源管理内容都交给了邦芒人力资源有限公司。     

   这样不但能减少企业员工基数达到申请高新基数企业的要求,而且能够为企业减少人事管理方面的事务性工作、能为企业降低用人成本。

   这个也是为什么很多纯外资企业选择邦芒人力资源有限公司做人事外包的原因。 

服务关键词:劳务派遣,社保代理,人事外包,人事代理,社保代缴,薪酬外包,薪酬咨询,个税咨询,个税筹划,人力资源服务流程优化。

网点覆盖:北京社保代理、上海社保代理、深圳社保代理、广州社保代理、西安社保代理、济南社保代理、烟台社保代理、杭州社保代理、宁波社保代理、温州社保代理、潍坊社保代理、成都社保代理、合肥社保方案、苏州社保方案、南通社保方案、如皋社保代理、宿迁社保代理、南京社保代理、平湖社保代理、嘉兴社保代理、台州社保代理、绍兴社保代理、丽水社保代理、湖州社保代理、衢州社保代理、舟山社保代理、义乌社保代理、慈溪社保代理、海宁社保代理、青岛社保代理、菏泽社保代理、东莞社保代理、东营社保代理、淄博社保代理、宝鸡社保代理、吉林社保代理、武汉社保代理、徐州社保代理、兰州社保代理等

天津邦芒人力资源有限公司

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