互联网思维

“互联网+”带来新突破

有助于打破培训各部门“信息孤岛”，实现交互共享

传统干部培训的结果一般是采用问卷、评估、座谈会等方式进行，而培训各个部门之间彼此独立，互联网思维，缺乏有效互动。结合云管理、大数据等新技术，通过搭建培训各部门之间的网络化桥梁，将直观化、动态化的培训数据利用各种移动终端连接参训干部，可以有效促进各培训部门的互联互通，交互共享。互联网

一是让调训部门动态掌握干部参训的实时信息，使针对性配置参训者成为现实，为培训对象的甄选提供了保障。二是让培训机构可应用培训分析结果与现实需求实现无缝对接，为培训专题的改进、课程设置的变更、培训内容的完善提供重要依据。三是对受训干部自身而言，可视化的培训结果将更为方便他们了解自身知识结构，便于其“查漏补缺”，互联网，均衡发展。四是为选人用人部门提供一定的科学参考，数据化的培训结果将直观地展现出干部各方面的知识储备度、优势领域和弱势领域等。

“互联网+”是什么呢？

它是新一代智能终端、新一代网络技术和新一代新型服务创新的集聚融合，是立足互联网技术实现跨界集成创新的重要入口。随着宽带网络加速光纤化、第四代移动通信技术的快速发展，它将通信物理系统的低能耗与计算技术的高l效率紧密融合起来，快速度地l推进新一代信息网络向综合、智能、融合、渗透方向发展，大范围地集成移动互联、大数据、社交网络、多媒体、人工智能、新型人机交互、物联网等新型技术综合应用，大跨度地实现了传统产业、新兴产业的协同创新、线上线下一体化（O2O)的资源优化配置和再造商业模式的经济共享。可以说，“互联网+”正是以一种新的经济形态和产业发展新的业态，将互联网的创新成果深度融合于经济社会各领域之中，充分发挥出互联网在生产要素配置中的优化和集成作用，同时也将互联网的创新成果深度融合于经济社会各个领域之中。互联网

创业生态及孵化器深耕“互联网+”

目前，互联网创业，全国的孵化器已经超过1200个，2015年会是孵化器的整合元年。同时，互联网公司，孵化器在接下来的发展中，将主推“互联网+”，传统企业融合“互联网+”的新模式企业将会与高新产业一样受到孵化器的重视。互联网

“互联网+”被作为政策推出来的另一个原因，是因为当前全l面创业是时代，大部分创业项目或多或少都与移动互联网相关。智能硬件、在线教育、O2O等领域创业项目的火热，间接推动了新材料、传感器、集成电路、软件服务等行业的兴起，这些领域同样也出现了足够多的创业项目。

当前，围绕互联网的创业项目已经形成了一个生态，创业项目的关联性是一条脉络，这条脉络可以梳理与整合某些行业的全产业链；物联网是另一条脉络，这条线把智能硬件、可穿戴、生物医l疗等领域连接起来。

整个创业生态都是围绕移动互联网的，政府牵头推出“互联网+”政策，正是为了推动更多的互联网创业项目的产生。在政策的激励下，会有更多的互联网创业项目出现，传统的创业项目也就越来越好，以此来解决行业的升级。所以，接下来各地的孵化器将会主推“互联网+”项目。

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