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拓展培训师
社会的网络化不仅是指互联网,还包含各类人脉社区网络。许多具有相同专业背景的人士聚集起来,形成集聚效应,逐步成为相关领域的权威信息集散地和传播渠道。
这样常聚在一起的人当中,有一部分活跃人士具有培训师应有的素质,也有着稳定的职业,培训对他们来说不是谋生的手段,而是一次教学相长的机遇,家族企业的老板应该利用多重人脉关系,结交更多的人,从而挖掘性价比高的外部培训师。四、好钢要用在刀刃上 。
拓展项目
集体中的个性——拓展训练实行分组活动,强调集体合作。力图使每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉,同时从集体中吸取巨大的力量和信心,在集体中显示个性。高峰体验——在克服困难,顺利完成课程要求以后,学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感,获得人生难得的高峰体验。自我教育——教练只是在课前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚,活动中一般不进行讲述,也不参与讨论,拓展培训师认证,充分尊重学员的主体地位和主观能动性。
拓展培训师
拓展培训不能脱离“做中学”“学中用”的实质,拓展训练师认证培训,否则那不叫拓展!因此我们要清楚的认识拓展培训,不能只见树木,不见森林,甚至用盲人摸象的理解大张旗鼓的说“大象就是一片树叶,大象就是一堵墙,大象就是一根柱子”,户外拓展培训师考试,就算大象是一片树叶,是一堵墙,衡水拓展培训师,一根柱子,他也是大象的一部分,也绝不冲突,绝不对立,因为肢体怎么会和躯干对立呢,肢体一旦脱离躯干是不能单独存活的,肢体的强硕只有依靠躯干的供养,就像大树离不开树根一样,不信你割下来试试?
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