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热水锅炉厂家介绍：锅炉的水渣与水垢有着一定的区别。水渣的危害性是不言而语的，我们常见到室内的供暖系统散热器及支管上水渣造成的堵塞，影响水流量及散热性能降低。在锅炉内部水渣常使水冷壁管堵塞引起爆管事故。在烟火管锅炉内经常集中堵塞高温段管板处烟管缝隙而造成管板过热、变形及开裂，集中在锅筒底部的水渣则造成锅筒底部鼓包等。上述这种现象是多年以来无数个实践证明而十分清楚的事情。问题的关键在于我们是否重视了水渣的危害性，山东热水锅炉，是否相应采取了有效的科学预防措施。

实践证明，用化学与机械方法相结合的清洗水渣最行之有效的处理方法。有些人认为在供暖系统配置有效的软化水设施后不必再费力气去清洗。这种观念是不符合实际情况的，应当说，即要有软化水处理，又要配之清洗相结合方法，才是有效的彻底的处理方法。

热水锅炉供热运行管理交接班制度

1．供热锅炉房所有跟班运行的管理人员和各班组的工人必须严格执行交接班制度。

2．接班必须在锅炉正常运行或正常停炉规定时间的前10分钟进行，锅炉出事故正在处理中，不能进行交接班，电热水锅炉，经交接班人员同意，接班人员可以协助参与对事故进行分析处理，待事故处理完毕后再进行交接班。

3．司炉工交接班时应做到：“五交”和“五不交”。

五交：（1）燃气压力正常，水系统压力、温度等符合要求。（2）锅炉及附属设备运行正常。（3）当班记录填写齐全、清楚。（4）锅炉房卫生整洁。（5）安全附件、各种仪表指示正确、动作灵活。

五不交：（1）不交给醉酒或患病不宜操作的司炉工。（2）接班人未到，不交给其他无证的司炉人员。（3）当班内发生问题，尚未向负责人汇报或未予妥善处理时不交。（4）设备发生故障或损坏，承压热水锅炉，未查明责任前不交。（5）燃烧不正常，未弄清原因前不交。

4．接班人员必须提前30分钟到岗。

5．接班人员未到岗时，交班人员不得私自离开。

6．接班人员必须和交班人员共同巡视，详细了解上一班运行情况，仔细察看各种仪表是否正常。

7．交接班人员要认真填写交接班记录，并签字。

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